AVIS IMPORTANT

Mercredi, le 1er novembre, le CSFSNB a été informé du fait que l’employeur d’au moins un foyer de soins demandait aux employés de participer, et de remplir un sondage du programme  mieux-être (Pep 2.0) de l’AFSNB.

La position des Conseils est que nous continuons de boycotter les initiatives du programme de mieux-être jusqu’à ce que le Comité consultatif sur les avantages sociaux des employés, se penche sur la question des excédents dans nos régimes de soins de santé et de soins dentaires.

Lorsque de nouveaux développements surviendront, nous vous tiendrons au courant.

En Solidarité

Exécutif du CSFSNB